In het kader van Organisational Management II van de minor Bedrijfswetenschappen wordt dit jaar het vak Human Resource Management aangeboden.
Bij het vak Human Resource Management zal aandacht worden besteed aan de relatie tussen de onderneming en haar werknemers; de benadering is voornamelijk vanuit een psychologische invalshoek, waarbij tevens basisconcepten uit de psychologie aan de orde worden gesteld. Het vak bestaat ondermeer uit volgende onderwerpen:
-Inleiding in Human Resource Management en Organizational Behavior – Het Individu binnen de Organisatie – Persoonlijkheidsleer – Perceptie en Attributie – Motivatie
In de werkcolleges worden (korte) trainingen geboden die in het bedrijfsleven frequent binnen het vakgebied van Human Resource Management worden aangeboden: – Vergadertechnieken – Conflicthantering – Onderhandelen – Motiveren
Rooster
Via de website van de faculteit der Rechtsgeleerdheid.
Hoorcolleges: http://www.leidenuniv.nl/rechten/osi/sg/BB03Voltijd.html
Werkgroepen: http://www.leidenuniv.nl/rechten/osi/wg/B2601-1.html
Onderwijsvorm
Hoorcolleges – Aantal à 2 uur: 5
- Namen docenten: Drs Menno A. Mennes, dr. mr. J.A.A. Adriaanse
- Vereiste voorbereiding door studenten: Geen.
_Werkgroepen
_- Aantal à 2 uur: 5 – Namen docenten: Drs Menno A. Mennes – Vereiste voorbereiding door studenten: Geen.
Leerdoelen
Doel van het vak
Een eerste introductie te bieden in het vakgebied Human Resource Management. Daarnaast wordt achtergrond geboden in grondbeginselen van de psychologie.
Eindkwalificaties (eindtermen van het vak)
Na afronding van het vak hebben studenten de volgende kwalificaties verworven:
- Inzicht in het vakgebied Human Resource Management
- Inzicht in belangrijkste principes die binnen het vakgebied gehanteerd worden
- Inzicht in elementaire grondbeginselen van de psychologie
- Elementaire vaardigheden in vergadertechnieken, conflicthantering, onderhandelen en motiveren.
Literatuur
Verplicht studiemateriaal
Literatuur: Ruim voor aanvang van de cursus 2008-2009 zal de verplichte literatuur definitief bekend worden gemaakt
Werkboek: geen
Reader: geen
Aanbevolen studiemateriaal
geen
Toetsing
Toetsvorm(en)
Het tentamen bestaat uit twee onderdelen: – Opdrachten die in de hoorcolleges worden verstrekt – Een multiple choice tentamen
Inleverprocedures
Opdrachten worden in hardcopy tijdens de hoorcolleges ingeleverd. Nadere informatie wordt tijdens de hoorcolleges geboden.
Examenstof
Tot de examenstof behoort de verplichte literatuur en hetgeen behandeld is tijdens het hoor- en werkcollege.
Informatie
Departement/afdeling
- Departement: Fiscale en Economische vakken
- Afdeling: Centrum voor Bedrijfswetenschappen
- Kamernummer secretariaat: B 2.29
- Openingstijden: maandag t/m vrijdag, van 09.00 – 17.00 uur
- Telefoon secretariaat: 071 – 527 7851
- E-mail: Bedrijfseconomie@law.leidenuniv.nl
Coördinator
- Naam: drs. M.A. (Menno) Mennes
- Werkadres: Steenschuur 25
- Bereikbaarheid: Maandag t/m vrijdag
- Telefoon: 071 – 527 7851
- E-mail: <font color="#0000ff">m.a.mennes@law.leidenuniv.nl</font>
www.bedrijfswetenschappen.leidenuniv.nl
Inschrijven dient te geschieden via U-twist. In de lijst JUR zullen de bedrijfswetenschappelijke keuzevakken te vinden zijn. Let op! Zorg dat je jezelf inschrijft voor de variant van de combinatiestudie Recht & Bedrijfswetenschappen en niet voor de minor variant, dus let op de juiste vakcode.<font face="Tahoma" size="1"></font>