Toegangseisen
Bachelor Rechtsgeleerdheid (zie OER).
Beschrijving
Mag de politie staken als zij eigenlijk paraat moeten staan bij een veiligheidstop? Kan een werknemer gebonden zijn aan de Horeca-cao als hij geen lid is van FNV Horeca, de vakbond die deze cao heeft gesloten? Mag een ondernemingsraad meebeslissen als een bedrijf besluit om voortaan geen uitzendkrachten in te schakelen? Welke regels gelden er bij grote reorganisaties waarbij veel ontslagen vallen? Wanneer moet een sociaal plan worden opgesteld?
Dit is een greep uit de vele vragen die in het vak collectief arbeidsrecht aan de orde komen. In het vak staan de thema’s collectieve arbeidsvoorwaardenvorming (cao-recht en stakingsrecht) en medezeggenschapsrecht centraal. De doorwerking van collectieve afspraken op het niveau van de individuele arbeidsovereenkomst is een ander belangrijk thema. Tot slot is er aandacht voor de Wet Melding Collectief Ontslag, reorganisatie en sociale plannen.
Leerdoelen
Na afronding van het vak hebben studenten overzicht van het collectieve arbeidsrecht verworven (cao, medezeggenschap en collectieve actie).
Na afronding van dit vak kan de student:
de grondbeginselen, systematiek en het geldende recht in het arbeidsovereenkomstenrecht uitleggen;
oplossingen aandragen voor complexe casusposities in het arbeidsovereenkomstenrecht;
een onderbouwde kritische visie geven over een (deel)onderwerp uit het arbeidsovereenkomstenrecht en op basis daarvan nieuwe ideeën genereren;
een juridische vraagstelling formuleren, een schriftelijk stuk structureren, een juridische analyse schriftelijk weergeven en juridische bronnen adequaat gebruiken.
Rooster
Zie MyTimetable.
Onderwijsvorm
Hoorcolleges
Aantal à 2 uur: 5
Namen docenten: prof. mr. S. Sagel en mr. dr. B. Schouten
Vereiste voorbereiding door studenten: bestuderen opgegeven literatuur, wet- en regelgeving en jurisprudent; bekijken eventuele kennisclips.
Werkgroepen
Aantal à 2 uur: 5
Namen docenten: prof. mr. S. Sagel en mr. dr. B. Schouten
Vereiste voorbereiding door studenten: bestudering opgegeven literatuur, wet- en regelgeving en jurisprudentie alsmede het op schrift uitwerken van opgegeven werkgroepopgaven.
Toetsing en weging
Toetsvorm(en)
Schriftelijke opdracht: essay over collectief arbeidsrechtelijk thema (25% van het eindcijfer)
Schriftelijk tentamen met open vragen (75% van het eindcijfer)
Het eindcijfer bestaat uit de gewogen score op de schriftelijke opdracht en het schriftelijke tentamen. Het vak is behaald als het eindcijfer voldoende is. Bij een onvoldoende eindcijfer herkanst de student zowel het tentamen als de schriftelijke opdracht. De herkansing bepaalt dus voor 100% het eindcijfer. Indien het vak na afloop van het collegejaar niet met een voldoende is afgerond, verliezen resultaten voor de deeltoetsvormen (schriftelijke opdracht en schriftelijk tentamen) hun geldigheid en dient het vak in een nieuw studiejaar opnieuw te worden gevolgd.
Afhankelijk van het aantal studenten dat hertentamen doet, kan in plaats van het houden van een schriftelijk/digitaal tentamen ook worden gekozen voor een mondeling examen.
Examenstof
Tot de examenstof behoort de verplichte literatuur, de reader en hetgeen behandeld is tijdens hoorcolleges en werkgroepen.
Regeling herkansen voldoendes
Op dit vak is de regeling herkansen voldoendes van toepassing (artikel 4.1.8 e.v. OER). Studenten die bij de eerste kans een voldoende eindcijfer hebben behaald, kunnen onder bepaalde voorwaarden het schriftelijke (eind)tentamen opnieuw afleggen op het reguliere herkansingsmoment. Kijk voor meer informatie op de website > tab ‘Rechtsgeleerdheid’ > ‘Voldoende herkansen’.
Literatuurlijst
Verplicht studiemateriaal
G.J.J. Heerma van Voss, Mr. C. Assers Handleiding tot de beoefening van het Nederlands Burgerlijk Recht 7. Bijzondere overeenkomsten. Deel V. Arbeidsovereenkomst, Deventer: Wolters Kluwer, 4e druk.
G.J.J. Heerma van Voss (red.), Wetgeving sociaal recht, Den Haag: Boom juridische uitgevers (laatste druk)
B. Barentsen & M.Y.H.G. Erkens, Arresten Arbeidsrecht, Den Haag: Boom juridische uitgevers (laatste druk)
J.M. Gerlofs en J. Valbracht, Schrijven in de rechtspraktijk, Den Haag: Boom juridische uitgevers, derde druk
Leidraad voor juridische auteurs, Deventer: Wolters Kluwer, 10e druk
Aanvullend materiaal, bekend te maken op Brightspace
Inschrijven
Inschrijving voor het onderwijs en het tentamen verloopt in principe via MyStudymap. Heb je geen toegang tot MyStudymap (gaststudent) of ben je propedeusestudent, kijk dan hier onder het tabblad Rechtsgeleerdheid voor meer uitleg over de inschrijfprocedure in jouw situatie.
Contact
Vakcoördinator: mr. S. Kalí
E-mail: s.kali@law.leidenuniv.nl
Instituut/afdeling
Instituut: Publiekrecht
Afdeling: Sociaal recht
Kamernummer secretariaat: KOG, B1.11
Telefoon secretariaat: 071 527 7713/7723
E-mail: sociaalrecht@law.leidenuniv.nl